Blog Design Humain France

Blog Design Humain France

  • Home
  • Vidéos
  • Podcast
  • Articles
    • Qu’est ce que le Design Humain?
    • Education
    • Science de Différenciation
  • Formations Design Humain
    • Ateliers et conférences
    • Design Humain: Cours de Formation Générale
    • Design Humain: Cours de Formation Professionnelle
    • Design Humain: Cours de Formation Spécialisée
  • Business BG5
    • Consultants BG5
    • Formation Consultant BG5
    • Analyse BG5 de carrière
    • Étude BG5™ pour alpha
  • Analyses
  • Prévision Hebdomadaire
  • FAQ: Questions fréquemment posées
  • Professionnels certifiés
    • Analystes certifiés
    • Guides Certifiés
    • Consultants BG5
  • Citations de Ra Uru Hu
  • Témoignages
    • Témoignages 1
      • Analyses
      • Design Humain: Cours de Formation Générale
      • Design Humain: Cours de Formation Professionnelle
      • Design Humain: Cours de Formation Spécialisée
    • Témoignages 2
      • Analyses
      • Design Humain: Cours de Formation Générale
      • Design Humain: Cours de Formation Professionnelle
      • Design Humain: Cours de Formation Spécialisée
  • Contact
  • .

Le Projecteur

August 13, 2024 By Design Humain France

© COPYRIGHT Design Humain France – Traduction d’un texte de Ra Uru Hu à propos des Projecteurs.

Le projecteur est un nouveau type

« Voyez-vous, c’est problématique pour le projecteur… car tous les autres types existent depuis Mathusalem. Le projecteur est un nouveau type qui a tendance à être invisible : c’est comme d’être le deuxième enfant de la famille. La problématique pour le projecteur c’est que personne ne le reconnaît. Personne ne le voit.

Et bien sûr, tout le dilemme du projecteur est que personne ne le reconnaît car il vit le non-soi et ne se conduit pas comme un projecteur. L’autre jour, quelqu’un me demande : “Peut-on savoir si quelqu’un est projecteur ?
Je lui ai répondu : « Seulement s’il est mort et que j’ai son schéma corporel sous les yeux ».

Malheureusement le projecteur est conditionné pour se conduire comme un super manifesteur, ou un super générateur-manifesteur, ou un super générateur.

S’il le pouvait, il essaierait même de se conduire comme un Réflecteur !

La chose la plus difficile pour le projecteur est de comprendre qu’il n’est pas comme les autres.

Le projecteur reçoit beaucoup de projections de la part des autres types et comme il ne peut forcément pas être à la hauteur de toutes les attentes ; tout le monde lui en veut. (…) Le type du projecteur a émergé de la mutation qui s’est produite en 1781. Le projecteur existe seulement depuis 1781. Ce type est différent, il est vraiment différent.

L’important pour le projecteur est de comprendre comment fonctionne son aura.

Si on ne comprend pas comment l’aura du projecteur fonctionne, on ne peut pas vraiment le comprendre, et c’est un dilemme.

Si un projecteur se retrouve dans une pièce avec deux personnes, l’une d’entre elles va très vite lui en vouloir, vraiment ! Le projecteur ne peut se concentrer que sur une seule personne à la fois. Ce n’est pas possible pour lui de se concentrer sur plus d’une seule personne à la fois. C’est impossible. Pas de ménage à trois pour le projecteur, ça ne marche pas, parce qu’il va se faire poignarder dans le dos. Cela ne fonctionne pas parce qu’il ne peut accorder son attention seulement à une seule personne à la fois.

Nous vivons à l’époque de la croix de la planification et nous sommes tous conditionnés soit par un groupe, une tribu, un club, un syndicat, etc… et rappelez-vous que le projecteur peut influencer une seule personne à la fois.

Dans le monde du Design Humain, on dit souvent : “une personne à la fois”. C’est la magie du projecteur de se concentrer sur une seule personne à la fois. Alors que si le projecteur se retrouve dans une pièce avec un groupe de personnes, ce n’est pas efficace pour lui.

Le projecteur est supposé faire une chose et une seule chose à la fois. Il a le don de pouvoir guider l’énergie d’autrui. C’est son don. En tant que type non-énergétique, il a la capacité de profondément focaliser son aura sur une seule personne à la fois, d’absorber l’énergie de cette personne et de la guider.

Le projecteur accueille profondément l’autre dans son aura. Personne n’a un aussi grand potentiel d’intimité et d’attention que le projecteur.

Si vous voulez que quelqu’un vous prête attention, passez du temps avec un projecteur et vous obtiendrez toute son attention. C’est ce qu’il sait faire, c’est un don.

Si vous êtes projecteur, vous devez comprendre que la chose la plus importante pour vous dans cette vie est le discernement. Vous ne pouvez pas accepter n’importe qui dans votre aura.

En tant que projecteur, vous recevez l’énergie de l’autre de plus en plus profondément à l’intérieur de vous-même, avec moins de protection que n’importe quel autre type.

Vous avez besoin de faire très attention à la qualité de l’énergie que vous introduisez dans votre corps, parce que c’est un facteur de conditionnement.

Lorsque l’on est prêt, c’est séduisant de se laisser guider par un projecteur. »

  • Ra Uru Hu

Pour découvrir votre type vous pouvez générer votre schéma corporel gratuitement ici : https://designhumainfrance.com/votre-carte

Filed Under: Education Tagged With: aurafocalisee, réussite, EcoleDesignHumainFrance, aura, type, succes, projecteur

Citations de Ra : Si vous êtes projecteur

June 24, 2024 By Design Humain France

Si vous êtes projecteur

Pour plus d’info contacter: https://designhumain.com/category/citations-de-ra-uru-hu/

Filed Under: Citations de Ra Uru Hu Tagged With: aura, citationsdeRaUruHu, EcoleDesignHumainFrance, projecteur

Citations de Ra : Le projecteur n’est pas supposé être en présence d’autrui tout le temps

June 6, 2024 By Design Humain France

Le projecteur n’est pas supposé être en présence d’autrui tout le temps

Pour plus d’info contacter: https://designhumain.com/category/citations-de-ra-uru-hu/

Filed Under: Citations de Ra Uru Hu Tagged With: citationsdeRaUruHu, EcoleDesignHumainFrance, espace, projecteur

Citations de Ra : Le projecteur a le potentiel de guider autrui

April 26, 2024 By Design Humain France

Le projecteur a le potentiel de guider autrui

Pour plus d’info contacter: https://designhumain.com/category/citations-de-ra-uru-hu/

Filed Under: Citations de Ra Uru Hu Tagged With: projecteur, conseiller, citationsdeRaUruHu, EcoleDesignHumainFrance

Citations de Ra : Lorsque le projecteur est reconnu il peut briller

April 17, 2024 By Design Humain France

Lorsque le projecteur est reconnu il peut briller

Pour plus d’info contacter: https://designhumain.com/category/citations-de-ra-uru-hu/

Filed Under: Citations de Ra Uru Hu Tagged With: citationsdeRaUruHu, EcoleDesignHumainFrance, projecteur, reconnaissance

  • « Previous Page
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • …
  • 10
  • Next Page »

Instagram

Open
Du 9 au 14 mai 2026, le soleil visite la porte 23 de l’intégration.
Ce transit nous invite à questionner nos jugements, non pas pour les corriger, mais pour comprendre ce qu'ils révèlent de notre conditionnement. La porte 23 ouvre un espace rare : celui où l'individualité n'a plus à se justifier.
Qu'est-ce que la porte 23 en Design Humain ?
La porte 23 de l'intégration symbolise l'élimination de l'intolérance. Au cœur du processus individuel, l'absence de jugement moral n'est pas une posture éthique, c'est une clef de fonctionnement. Contrairement au processus collectif ou tribal, le processus individuel ne classe pas le monde entre ce qui est bien et ce qui est mal. La seule distinction qui compte ici : ce qui est connu, et ce qui ne l'est pas encore.
Comment utiliser le transit porte 23 au quotidien ?
Ce transit met en lumière le fait essentiel : l'individualité est différente. Elle porte un potentiel de mutation qui peut, précisément parce qu'il est nouveau, être facilement rejeté. Ce rejet ne dit rien sur la valeur de ce qui est porté, il dit tout sur l'inconfort face à l'inconnu.

La porte 23 attire toujours l'attention. Et cette attention, souvent mal à l'aise, n'est pas une condamnation. Ce n'est pas une question de bien ou de mal. C'est simplement la rencontre entre une fréquence individuelle et un monde qui n'a pas encore intégré ce qu'elle apporte.

Cette semaine, le transit en porte 23 vous invite à observer vos jugements sans vous y identifier. Ce que vous ne comprenez pas encore n'est pas forcément faux — il est peut-être simplement différent. Et cette différence, bien que déstabilisante, est souvent porteuse de mutation.
Comment naviguer ce transit ?
La clé réside dans notre capacité à suivre la stratégie de notre type et à écouter notre autorité intérieure.
Pourquoi le soleil nous influence-t-il ?
Le soleil représente 70 % de l'influence des neutrinos qui nous traversent.
#autoritéintérieure

https://designhumain.com/prevision-du-9-au-14-mai-2026/
Open
Le profil définit le rôle que vous jouez dans cette pièce de théâtre qu'est la vie.

Profil en Design Humain : Découvrez le rôle que vous jouez dans votre vie
Le profil agit comme une trame narrative, il définit le personnage que vous jouez dans cette pièce de théâtre qu'est la vie.
Dans votre schéma corporel, le profil est le costume de votre mission de vie. Vous ne le choisissez pas,  il est gravé mécaniquement par la ligne de votre Soleil/Terre de Personnalité et la ligne de votre Soleil/Terre de Design. Le premier chiffre révèle qui vous croyez être. Le second incarne ce qui vous anime en profondeur. Ensemble, ils fixent la manière dont vous abordez les relations, l'apprentissage, le travail et votre visibilité dans le monde.
Ce que le profil n'est pas
Le profil n'est pas vos talents, votre Type ou votre Autorité. Ce n'est pas une personnalité que vous pouvez échanger à votre convenance, une liste de tâches ou un code moral. Il ne change pas parce que vous souhaitez une autre histoire.
C'est simplement le rôle à travers lequel votre vie s'exprime lorsque vous opérez correctement dans votre design.
Les 12 profils : 6 archétypes de ligne
Il existe 12 profils , tous construits à partir de six archétypes de lignes. La ligne 1 bâtit des fondations solides. La ligne 2 est naturellement douée et appelée. La ligne 3 apprend par l'expérimentation. La ligne 4 influence par ses réseaux. La ligne 5 universalise sous la projection des autres. La ligne 6 mûrit en modèle de rôle à travers trois grandes étapes de vie.
Le profil prend vie uniquement dans l'alignement
Lorsque vous suivez votre stratégie et honorez votre autorité intérieure, le costume s'ajuste parfaitement. Les bonnes personnes vous rencontrent de la bonne manière, au bon moment.
#12profils #alignement #autoritéintérieure #citationsdeRa #designhumain #EcoleDesignHumainFrance #profil #proi

https://designhumain.com/citations-de-ra-le-profil-definit-le-role-que-vous-jouez-dans-cette-piece-de-theatre-quest-la-vie/
Open
Dans cet épisode du Podcast Design Humain, vous découvrez l’art de communiquer selon votre type énergétique.Chaque type possède une manière naturelle d’interagir, d’échanger et d’impacter son environnement. Cet épisode vous aide à mieux comprendre votre dynamique énergétique afin d’améliorer vos relations personnelles, professionnelles et familiales.
Je vous invite à partager vos commentaires sur l’émission et à nous envoyer vos suggestions concernant les thèmes que vous aimeriez explorer et approfondir dans les prochains épisodes.N’oubliez pas de vous abonner à la chaîne. Merci pour votre écoute.
Musique : Evan Wish.
Édition : Raphaël Holt.

Liens utiles :

 - Groupe FB Design Humain France : https://www.facebook.com/groups/designhumainfranceofficiel/
 - Le registre des professionnels : https://www.designhumainfrance.com/registre-des-professionnels
 - Le registre international : https://www.ihdschool.com/professionals
 - Design Humain France : www.designhumainfrance.com
 - Instagram : www.instagram.com/designhumainfrance/
 - Facebook : www.facebook.com/designhumainfrance
 - YouTube : https://www.youtube.com/channel/UC93rwHx9-XXN1jr2rloftdQ/videos
##DesignHumainFrance #communication #DesignHumain #humandesign #humandesignfrance #JostteLamotte #PodcastDesignHumain #podcastDesignHumainFrance

https://designhumain.com/46-le-design-humain-lart-de-communiquer-selon-votre-type/
Open
L’analyse holistique a pour vocation de vous accompagner dans un processus profond de déconditionnement, afin de révéler vos talents naturels et de favoriser l’épanouissement de votre potentiel.Elle vous invite à observer le mental sans vous y identifier, à reconnaître ses automatismes et à vous recentrer sur ce qui est authentiquement vous.
Cette approche approfondie  englobe tous les niveaux de l’être — physique, émotionnel et mental — et soutient un alignement global avec votre véritable nature. L’analyse holistique intègre les différentes dimensions de votre schéma corporel pour restaurer la cohérence intérieure, la clarté émotionnelle et la stabilité énergétique nécessaires à une vie alignée
Pour plus d’info https://designhumainfrance.com/registre-des-professionnels

Lors de la première partie de cette analyse holistique, nous nous penchons sur le bien-être physique, la digestion, votre environnement bénéfique, et l’amélioration du potentiel cognitif.

Lors de la seconde partie de cette analyse holistique, nous approfondissons les  techniques d’observation des différents comportements inconscients du mental . L'analyse holistique permet une prise de conscience profonde de soi à tous les niveaux (physique, émotionnelle et mental).

Prérequis: La condition pour recevoir une analyse holistique est d'avoir déjà reçu une analyse individuelle de la part d'un(e) analyste certifié(e).

Vous pouvez demander une analyse individuelle à une ou un analyste certifié(e) qui est listé sur le registre des professionnels de l’école de Design Humain France. Pour éviter d’être induit en erreur, et vérifier si un Professionnel est certifié pour donner l'analyse holistique par l’école de Design Humain France, nous vous invitons à consulter et vérifier la liste officielle des Professionnels francophones certifiés et la liste des organismes agréés du Design Humain.
#Alignementintérieur #analyseholistique #AnalysteCertifieDesignHumain

https://designhumain.com/analyse-holistique/
Open
Comprendre si votre mental est stratégique ou réceptif est essentiel pour orienter vos décisions et vivre pleinement votre quotidien.
Avez-vous un mental stratégique ou un mental réceptif ?
1 – Le Mental Stratégique ⬅️Si la flèche de votre Personnalité Soleil/Terre pointe vers la gauche, vous avez un mental stratégique.Vous êtes naturellement capable d’élaborer des stratégies et d’atteindre des objectifs à long terme.Le mental stratégique sait ce qu’il veut et se fie à cette certitude
Exemple de mental stratégique : Coco Chanel

 

2 - Le Mental Réceptif ➡️ :
Si la flèche de votre Personnalité Soleil/Terre pointe vers la droite, vous avez un mental réceptif.
Vous n’avez pas d’agenda prédéfini et il n’est pas sain pour vous d’entrer dans la compétition ou la stratégie.Vous absorbez les informations comme une éponge et, lorsqu’on vous interroge, vous pouvez accéder à cette vaste mémoire intérieure.Le mental réceptif ne sait pas consciemment ce qu’il sait, mais il puise dans une profonde réserve d’informations lorsqu’il est sollicité.
Si vous avez un mental réceptif, vous êtes sensible et vulnérable à la critique.Il est important, pour votre bien-être, d’éloigner les personnes non bienveillantes et de vous entourer de soutien et de compréhension.Votre clé : trouver vos alliés parmi vos amis ou vos collègues stratégiques.

Exemple de mental réceptif : Edith Piaf 

Le mental réceptif et le mental stratégique peuvent coexister et se compléter harmonieusement. La personne avec le mental stratégique peut être un allié pour la personne au mental réceptif.

Et la personne au mental réceptif peut être une ressource d'informations précieuse pour la personne au mental stratégique.

 
Comment découvrir si vous avez un mental Stratégique ou Réceptif ?
#analyseholistique #AnalyseIndividuelledeVotreDesign #CoursVivresonDesign #designhumain

https://designhumain.com/comprendre-la-difference-entre-le-mental-strategique-et-le-mental-receptif-en-design-humain/
Open
J'observe le mental mais ce n'est pas lui qui me définit.

Le mental : un outil, pas un décideur
Le mental  analyse, compare, anticipe, doute, raconte des histoires. Il est extraordinairement utile pour communiquer, partager des idées, comprendre le monde.
Mais, le mental n'est pas fait pour décider. Il n'est pas votre autorité intérieure. Quand il prend les commandes de vos choix de vie, il vous entraîne dans le conditionnement, la peur du regard des autres et les décisions qui ne vous ressemblent pas.
Observer sans s'identifier
La clef : observer le mental — le voir agir, l'entendre parler  sans le confondre avec ce que vous êtes vraiment. Ce n'est pas vous qui pensez ces pensées. Ce sont des pensées qui traversent votre conscience.
Cette distinction change tout. Dès que vous observez le mental sans vous y identifier, vous créez un espace intérieur. Et c'est dans cet espace que votre véritable autorité sacral, splénique, émotionnelle selon votre type  peut s'exprimer clairement.
Qui prend les décisions si ce n'est pas le mental ?
Chaque personne possède une autorité intérieure unique : la réponse sacrale , l'intuition splénique, la clarté émotionnelle pour ceux qui ont le plexus solaire défini.
Ces autorités ne passent pas par le mental. Elles parlent à travers le corps.
La clé réside dans notre capacité à suivre la stratégie de notre type et à écouter notre autorité intérieure.
👉 Pour plus d'info consulter : designhumainfrance.com
##Observerlemental #citationsdeRa #deconditionnement #designhumain #DesignHumainFrance #DeveloppementPersonnel #EcoleDesignHumainFrance #HumanDesignquote #introspection #vivresondesign

https://designhumain.com/citations-de-ra-jobserve-le-mental-mais-ce-nest-pas-lui-qui-me-definit/
Open
Instagram post 18097104710132928
Open
Du 3 au 9 mai 2026, le soleil visite la porte 2 du réceptif.
Ce transit nous invite à explorer notre rapport à la vision et à la direction. Dans un monde qui valorise l'action constante, la porte 2 rappelle que la vraie orientation naît du silence intérieur, non de l'agitation du mental.
La Porte 2 : le Visionnaire au service de l'évolution
La porte 2 du Réceptif  transforme la mutation individuelle en direction collective. Ce n'est pas elle qui initie le mouvement, c'est elle qui révèle où aller. Le visionnaire que porte cette porte n'impose pas sa vue,  il la dépose, comme un plan que d'autres pourront saisir au bon moment.
Pour que cette vision prenne forme, la porte 2 a besoin de son allié naturel : la porte 14, qui donne accès aux ressources nécessaires pour mener l'élan créatif à maturité. Ensemble, elles forment un canal complet : la direction rencontre les moyens.
Cette semaine, l'invitation est d'observer ce qui émerge naturellement en vous: une idée, une nouvelle voie, une perspective inattendue. Rien ne s'impose. Tout se reçoit.

Qu'est-ce que la porte 2 en Design Humain ?
La porte 2, appelée porte du Réceptif, est associée à la vision et à la direction. Elle transforme la mutation individuelle en orientation pour le collectif et agit comme un guide naturel vers de nouvelles voies d'évolution.

Comment utiliser l'énergie du transit de la porte 2 ?
L'invitation est de rester réceptif à ce qui émerge: une idée, une clarté, une nouvelle perspective en suivant la stratégie de votre type et en écoutant votre autorité intérieure

Comment naviguer ce transit ?
La clé réside dans notre capacité à suivre la stratégie de notre type et à écouter notre autorité intérieure.
Pourquoi le soleil nous influence-t-il ?
Le soleil représente 70 % de l'influence des neutrinos qui nous traversent. Chaque semaine, il active une porte différente du mandala, colorant l'expérience de vie de chacun selon son Design.

https://designhumain.com/prevision-du-3-au-9-mai-2026/
Open
Didier Debut, Générateur Manifesteur 6/2

Conseiller en entreprise, Consultant BG5 certifié et membre de l'Ecole de Design Humain France et de l'IHDS (International Human Design School).

Pour plus d'info contacter https://designhumainfrance.com/registre-des-professionnels
#ConsultantBG5 #EcoleOfficielleduDesignHumainFrancophone #RegistredesProfessionnels

https://designhumain.com/consultant-bg5-certifie-didier-debut/
Load More Follow on Instagram

Catégories

  • FAQ : Questions fréquemment posées.
  • Design Humain: Cours de Formation Professionnelle
  • Design Humain: Cours de Formation Spécialisée
  • Formation Conseiller pour les Entreprises
  • Qu'est ce que le Design Humain?
  • Home
  • Prévision Hebdomadaire
  • Prévision Quotidienne
  • Analyse Design Humain
  • Vidéos
  • Science de Différenciation
  • Podcast
  • Analystes
  • Citations de Ra Uru Hu
  • Education
  • Analyses
  • Business Consulting
  • Témoignages
  • Témoignages 2 Design Humain: Cours de Formation Générale
  • Ecole d’été
  • Témoignages 2 Design Humain: Cours de Formation Professionnelle
  • Professionnels certifiés
    • Consultants BG5
    • Guides Certifiés
    • Analystes certifiés
  • Design Humain: Cours de Formation Générale
  • Témoignages 2 Analyses
  • Ateliers et conférences
  • Mentions légales

COPYRIGHT © 2018-2025 Design Humain France · Log in
Design Humain France a une license exclusive de Jovian Archive Corp. pour l'enseignement, la publication et distribution de tout matériel Human Design en langue française. Jovian Archive Corporation détient les droits internationaux sur le système Human Design, le Global Incarnation Index, le logiciel MMI and les enseignements de Ra Uru Hu. Le schéma corporel Rave (Rave BodyGraph TM) et le Mandala TM sont des marques déposées de la Corporation Jovian Archive. Tous droits réservés.