Réfléchissez à toute l’énergie que vous gaspillez…

Blog Design Humain France


Tout comme il existe 4 groupes sanguins, le Design Humain distingue 4 types d’êtres humains : les Manifesteurs, les Générateurs, les Projecteurs et les Réflecteurs. Ces types ne sont pas des catégories arbitraires, ils sont inscrits dans notre empreinte génétique, dans la nature profonde de ce que nous sommes.
Nous partageons tous le même code génétique de base. Et pourtant, chacun de nous est unique, original, différent. Notre originalité réside précisément dans cette différenciation.
À chaque type est associée une stratégie simple à comprendre, facile à appliquer. Lorsque nous prenons une décision en accord avec notre stratégie, nous ne ressentons aucune tension intérieure. Pas de doute, pas de résistance. Juste une clarté naturelle.
Le Design Humain nous guide dans tous les aspects de notre vie, car nous sommes nos décisions. Chaque carrefour sur notre chemin est une occasion de choisir la direction qui nous bénéficie véritablement.
La stratégie respecte à la fois notre unicité et notre complexité. Elle est la fondation de notre évolution personnelle. Petit à petit, elle nous libère du conditionnement familial, social, professionnel pour nous permettre de vivre plus en accord avec nous-même.
Ce système, scientifiquement validé par plusieurs études sur le comportement humain, n’est pas une promesse. C’est un outil. Votre outil.
Qu’est-ce que les 4 types en Design Humain ? Le Design Humain distingue 4 types génétiques: Manifesteurs, Générateurs, Projecteurs et Réflecteurs, chacun associé à une stratégie de décision unique qui permet de vivre en accord avec sa nature profonde.
Comment la stratégie de type aide-t-elle à prendre de meilleures décisions ? Lorsque vous décidez en suivant la stratégie de votre type, vous ne ressentez aucune tension intérieure. Cette clarté naturelle vous guide dans tous les aspects de votre vie, des relations au travail en passant par les choix quotidiens.
Le thème du non-soi pour le projecteur est l’amertume


