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La prévision hebdomadaire

La prévision quotidienne reflète l’impact que le Soleil (70 % de l’influence des neutrinos) a sur nous tous lorsqu’il se déplace à travers les portes et les lignes du mandala.

 
 
 

Prévision du 31 juillet au 5 août 2022

August 1, 2022 By Design Humain France

La nature de la porte 33 est de révéler les secrets et de partager l’expérience. Le processus abstrait débute par une expérience, ensuite vient la réflexion permettant de reconnaître la valeur fondamentale de l’expérience, pour ensuite passer à la prochaine expérience et de ce fait transformer une position de faiblesse en position de force. Lorsque l’expérience est terminée, le besoin d’être à l’écart, le besoin de solitude et l’occasion de réfléchir prennent une place essentielle dans le processus.

Le processus abstrait étant ce qu’il est, il importe de comprendre qu’on ne peut tirer aucune conclusion hâtive. Une période de réflexion sur le passé est nécessaire afin de permettre le commencement d’un nouveau cycle L’influence du circuit du ressenti a une importance énorme sur l’évolution de l’humanité. Sans la présence des conteurs d’histoires ou de l’historien, chaque nouvelle génération devrait tout recommencer depuis le début

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Prévision du 25 au 31 juillet 2022

July 25, 2022 By Design Humain France

La porte 31 représente le leader démocratique. Ce leader a besoin d’être élu ou choisi. Le leader politique, peu importe comment il a obtenu cette position, a besoin de transmettre aux autres ses qualités de leader. Le leadership dépend toujours de la qualité du message transmis . Si la qualité de la transmission est bonne, alors le leadership est valable. À l’opposé, lorsque ce qui est transmis n’est pas valable, le leadership ne s’exerce pas.

Dans le processus collectif, le piège c’est de mettre la charrue avant les bœufs. Le circuit collectif n’est pas personnel. Lorsque l’on en fait une affaire personnelle, on a un problème. C’est un leadership collectif et cela implique que la critique est toujours présente.C’est le jugement moral qui rend le leadership bon ou mauvais. La valeur du leadership n’est jamais garantie, parfois sa valeur se révèle à long terme.

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Prévision du 19 au 25 juillet 2022

July 20, 2022 By Design Humain France

La porte 56 dit « je crois » ou « je ne crois pas ». C’est en nous racontant des histoires, que la porte 56 nous stimule. Elle est capable de transformer les images du mental abstrait, ce qu’on appelle les « idées » et en faire une histoire. Lorsque la porte 56, raconte une histoire,  on est capable de la visualiser et d’en comprendre le sens.

Le canal 11/56 , le canal de la curiosité est le design du chercheur.Rien n’indique que c’est le design de la recherche de la vérité, Il ne s’agit  pas de la recherche d’un absolu. C’est le design du chercheur. Celui qui a ce canal défini va passer sa vie entière à chercher. L’important n’est pas ce qu’il va trouver. Pour le chercheur, la stabilité est transitoire.

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Prévision du 12 au 18 juillet 2022

July 13, 2022 By Design Humain France

La porte 62 dit je pense. Elle a la capacité de nommer les choses tout en les décrivant afin de les rendre compréhensibles. Toute chose a besoin d’avoir un nom afin que le collectif, la société, puisse comprendre. “Je pense” est différent de “je fais”. Le concept d’organiser les choses a besoin d’être testé et d’endurer l’expérimentation et la répétition.

La porte 62 est une porte du développement du langage et permet le partage de l’expérience humaine. La qualité de l’opinion est toujours dépendante de la capacité à analyser et doit être soutenue par les faits et les détails. Le processus logique établit une base, un cadre de référence sur lequel on peut  projeter l’avenir. La projection dans l’avenir requiert prudence et patience, car c’est ainsi que naît le détail correct.

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Prévision du 6 au 12 juillet 2022

July 8, 2022 By Design Humain France

La porte 53 de la maturation aime commencer les projets et a besoin de la porte de l’évolution pour les finir afin d’éviter le stress et la frustration. Il est important pour la porte 53 de commencer de nouveaux projets afin d’éviter la dépression. La pression de commencer n’est pas consciente, c’est mécanique.

Cette pression, constamment présente, doit attendre le passage de la vague. La patience est essentielle. Commencer un projet sans le mener à terme est contraire à l’objectif du processus abstrait.

La maturation passe par un processus, qu’il soit linéaire ou cyclique. Le processus de la maturation se fait étape par étape, il évolue du commencement jusqu’à la fin. Il représente la vie elle-même. La vie s’exprime à travers des cycles de naissances et de morts, auxquels il est impossible d’échapper.

Lorsque la porte 53 est empêchée d’entreprendre quelque chose de nouveau, elle accumule un stress important, car elle a besoin d’être libre. La porte 53 fait penser à un chien qu’on garderait enchaîné. Lorsqu’on le prive de la liberté de commencer quelque chose de nouveau, il déprime.

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Dans cet épisode Josette Lamotte nous invite à explorer ensemble d'où vient la peur, son lien au Non-Soi, et comment ne plus s'y identifier.

Nous vous invitons à nous laisser vos commentaires sur l'émission et à nous faire vos suggestions sur les sujets que vous aimeriez découvrir et approfondir dans les prochains épisodes. N’oubliez pas de vous abonner à la chaîne. Merci pour votre écoute.

Musique : Evan Wish.
Édition : Raphaël Holt.

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Le Design Humain ouvre les portes au potentiel de l'amour de soi

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Du  11 au 16 janvier 2026, le soleil (70 % de l’influence des neutrinos) visite la porte 61 du mystère.
La porte 61 du mystère  exerce une pression intérieure pour résoudre l’inconnu et donner un sens à ce qui échappe à la logique rationnelle.
Le savoir porté par la porte 61 est spontané. Il n’est ni séquentiel ni issu du passé ou du futur. Il surgit de manière mystérieuse et inspire l’ensemble du circuit du savoir. Cette porte n’aspire pas à l’accumulation d’informations, mais au silence du mental, condition nécessaire à l’émergence d’une véritable inspiration.
Cette semaine est propice à l’introspection, au retrait du bruit mental et à la connaissance de soi. Se connaître profondément devient la clé pour approcher le mystère de la vie, tout le reste demeurant secondaire.
La clé réside dans notre capacité à suivre la stratégie de notre type et à écouter notre autorité intérieure.

Pour plus d'info consulter :  https://designhumainfrance.com/prevision-quotidienne
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https://designhumain.com/prevision-du-11-au-16-janvier-2026/
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L'expression de votre différence est votre mythologie.

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Anne Swiader, Manifesteur 6/2

Analyste certifiée membre de l'Ecole de Design Humain France. Certifiée pour donner l'analyse individuelle, croix d'incarnation, relationnelle.

Pour plus d'info contacter Anne https://designhumainfrance.com/registre-des-professionnels
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https://designhumain.com/analyste-certifiee-anne-swiader/
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Ce programme se spécialise dans la formation et la certification de consultant BG5, spécialiste en organisation et en management. Le BG5 consulting  est fondé sur l’analyse des auras trans-personnelles. Le Penta, comme son nom le suggère, se base sur 5 combinaisons auriques qui sont la fondation de toute entreprise. Le programme de formation de consultant BG5 est un programme de 3 trimestres de 10 cours chacun.
Ce module de formation et de certification de Consultant BG5 commence chaque année, début octobre. Le prérequis est d’avoir suivi les 3 modules de la formation générale en direct. Ce programme est ouvert aux étudiants qui ont terminé la formation générale.
La certification de consultant BG5™, vous offre les connaissances, les outils, les ressources et l’expérience nécessaires pour vous préparer à guider et à soutenir vos futurs clients dans le cadre professionnel et dans le cadre d’une petite entreprise.
Après la soumission et l’acceptation de l’épreuve écrite du trimestre 1, vous serez en mesure de vous exercer à donner une synthèse d’analyse BG5 d’orientation professionnelle à condition de bien mentionner que vous êtes encore étudiant et non pas un consultant certifié BG5.
Synthèse d’analyse BG5 d’orientation professionnelle
L’objectif de cette synthèse d’analyse BG5 d’orientation professionnelle, est de donner des conseils de base, afin de déterminer l’orientation professionnelle la plus adéquate et la plus satisfaisante pour votre client. Vous apprendrez à présenter les 6 premiers codes de réussite d’une synthèse d’analyse BG5 d’orientation professionnelle pour permettre à votre client d’avoir une stratégie solide de prise de décision.
Pour télécharger la brochure de la prochaine formation de consultant BG5 avec les dates des 3 trimestres.
Pour vous inscrire cliquez ici Pour plus d’info, contacter Josette : josette@designhumainfrance.com
Commence le lundi 12 janvier 2026.

 

 

 

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Nous sommes ici pour montrer notre unicité

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